































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































Guide du fondateur : Le point mensuel
Comment un court point mensuel permet à votre mentor de rester utile entre les réunions.
Ce que couvre ce guide
Ce que couvre ce guide
Ce que couvre ce guide
Un seul chiffre
Suivez un indicateur de croissance chaque semaine
Un indicateur de croissance avec un objectif hebdomadaire rend chaque point facile à lire.
Le modèle
Gardez le même modèle chaque mois
Comparez les chiffres au mois dernier et à l’objectif, puis listez réussites, difficultés, leçons et demandes.
| Ce mois-ci | Mois dernier | Objectif | |
|---|---|---|---|
| Clients payants | 38 | 31 | 40 |
| Équipes actives | 142 | 128 | 150 |
| Équipes perdues | 3 | 5 | 2 |
Les conseils passés
Rendez compte des conseils de votre mentor
Indiquez ce que votre mentor a suggéré, ce que vous avez fait et le résultat.
- Vous avez suggéré essayer la facturation annuelle
- Ce que nous avons fait proposée à 20 inscrits
- Résultat 7 sur 20 l’ont choisie
Les mauvais mois
Envoyez votre point même les mauvais mois
Une date fixe et des difficultés dites franchement évitent toute mauvaise surprise à votre mentor.
- Même date le premier lundi du mois
- Difficultés incluses pas de surprise plus tard
- Une demande claire quoi, à qui, pour quand
Des demandes qui obtiennent un oui
Formulez des demandes précises
Dites ce qu’il vous faut, de qui et pour quand, pour qu’un oui soit facile.
- Toute mise en relation serait utile. Trop vague pour agir.
- Un contact avec un responsable achats chez un logisticien, d’ici vendredi ? Facile à accepter.
En pratique sur Mentornity
Envoyez votre point mensuel via Mentornity
Les messages arrivent aussi par e-mail, et les notes tiennent toute l’équipe informée.
Écrivez à votre mentor
Votre point arrive dans l’application et par e-mail.
Partagez les notes avec l’équipe
Les notes de réunion visibles sont envoyées par e-mail à chaque participant.
Les formulaires gardent l’historique
Un formulaire de réunion se rouvre prérempli, pour comparer facilement les progrès.
Écrivez à votre mentor
Votre point arrive dans l’application et par e-mail.
Claire DuboisPartagez les notes avec l’équipe
Les notes de réunion visibles sont envoyées par e-mail à chaque participant.
Les formulaires gardent l’historique
Un formulaire de réunion se rouvre prérempli, pour comparer facilement les progrès.
Formulaires généraux
- Champ texte
- Choix unique
- Étoiles
Formulaires de retour sur le binôme
-
Remplir pour Nicolas M. Remplir Répondu -
Remplir pour Isabelle M. Remplir Répondu
Claire DuboisFormulaires généraux
- Champ texte
- Choix unique
- Étoiles
Formulaires de retour sur le binôme
-
Remplir pour Nicolas M. Remplir Répondu -
Remplir pour Isabelle M. Remplir Répondu
Choisissez votre indicateur et votre date d’envoi
Envoyez le premier point ce mois-ci, avec le même modèle à chaque fois.