Locandina in stile film della presentazione Trasferimento di conoscenze

Il mentoring che trasmette il Know-how Il mentoring che trasmette il Know-how

Tenete in azienda ciò che sanno i vostri esperti senior.

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Cosa trovate in questa presentazione

Chi sa cosa

Abbinate i successori al know-how

Gli esperti indicano cosa sanno, e i successori vengono abbinati su ciò che serve loro.

Andrea R.Ingegnere di stabilimento · 31 anni

Manutenzione di lineaContatti dei fornitoriAudit di sicurezzaSistemi legacy

Lorenzo C.

Davide C.

Simone R.

Abbinati sulle competenze che servono

Un esperto, più successori

Un esperto può formare un piccolo gruppo

Con il mentoring di gruppo un esperto incontra più colleghi insieme.

Chiara M.Mentor

Gruppo · Consegne in stabilimento Incontri condivisi Storico condiviso Uniti per tag

Sessioni che fissano le conoscenze

Ogni sessione lascia traccia

Temi, file e domande prima e dopo restano legati a ogni incontro.

Un tema per ogni sessione

Pianificate il passaggio di consegne in sessioni con finestre di date.

Pagine degli incontri

Indicazioni, file e domande per entrambi.

Note e incontri passati

Registrate anche un incontro avvenuto in reparto.

Un tema per ogni sessione

Pianificate il passaggio di consegne in sessioni con finestre di date.

Incontri

3 incontri su 4 svolti

3mar Avvio e aspettative mar · 14:00 · 45 min
10mar Punti di forza e competenze mar · 14:00 · 45 min
12mar Obiettivi e mappa di carriera gio · 14:00 · 45 min Incontro fissato Fissa un incontro Conferma e prenota
Piano di networking Fissa un incontro

Obiettivi e mappa di carriera

Gio 12 mar · 14:00–14:45 Entra nella videochiamata

Cosa vede il mentor

Cosa vede il mentee

Chiedigli i suoi tre obiettivi principali e aiutalo a sceglierne uno per i prossimi 90 giorni.

Domande prima dell’incontro

Cosa sai già dei suoi obiettivi?

Domande dopo l’incontro

Su quale prossimo passo vi siete accordati?

Porta i tuoi tre obiettivi principali. Uscirai con uno su cui concentrarti per 90 giorni.

Domande prima dell’incontro

Su quale obiettivo vuoi concentrarti?

Domande dopo l’incontro

Quanto sei sicuro del tuo piano?

Pagine degli incontri

Indicazioni, file e domande per entrambi.

Note e incontri passati

Registrate anche un incontro avvenuto in reparto.

1Un tema per ogni sessione

Incontri

3 incontri su 4 svolti

3mar Avvio e aspettative mar · 14:00 · 45 min
10mar Punti di forza e competenze mar · 14:00 · 45 min
12mar Obiettivi e mappa di carriera gio · 14:00 · 45 min Incontro fissato Fissa un incontro Conferma e prenota
Piano di networking Fissa un incontro

Obiettivi e mappa di carriera

Gio 12 mar · 14:00–14:45 Entra nella videochiamata

Cosa vede il mentor

Cosa vede il mentee

Chiedigli i suoi tre obiettivi principali e aiutalo a sceglierne uno per i prossimi 90 giorni.

Domande prima dell’incontro

Cosa sai già dei suoi obiettivi?

Domande dopo l’incontro

Su quale prossimo passo vi siete accordati?

Porta i tuoi tre obiettivi principali. Uscirai con uno su cui concentrarti per 90 giorni.

Domande prima dell’incontro

Su quale obiettivo vuoi concentrarti?

Domande dopo l’incontro

Quanto sei sicuro del tuo piano?

2Pagine degli incontri

3Note e incontri passati

Checklist per il passaggio di consegne

Consegne che tutti possono vedere

Le liste di attività per ruolo mostrano cosa è stato passato e cosa manca.

Vedere i progressi

Quali passaggi di consegne procedono bene

La salute del programma mostra quali coppie si incontrano e quali si sono fermate.

82

Salute del programma

In salute

Ultime 8 settimane · incontri svolti

Mentee con un match 94%
Inviti accettati 87%
Match che si sono incontrati negli ultimi 30 giorni 68%
Match con il prossimo incontro fissato 61%
Match in silenzio da oltre 60 giorni 2

Suggerimenti

4 mentee sono ancora in attesa di un match. Esegui «Calcola» nella pagina Algoritmo di matching.

Un unico sistema, configurato per voi

Tutti gli strumenti per gestire con facilità

Tutto ciò che serve al vostro programma di mentoring, già pronto.

Un unico sistema, configurato per voi

Dashboard admin con la salute del programma

Numeri in tempo reale, salute del programma e prossime azioni.

Un unico sistema, configurato per voi

Tutti gli strumenti che semplificano il mentoring

Offrite ai partecipanti un'unica piattaforma con tutto ciò che serve.

Un unico sistema, configurato per voi

Una piattaforma di mentoring su misura

Facile da usare, su ogni dispositivo.

Gio · 24 ott09:00 – 09:30

Sofia G.

Ven · 25 ott14:00 – 14:45

Matteo B.

Lun · 28 ott11:00 – 11:30

Alessia G.

I miei abbinamenti

Sofia Greco7 incontri · ultimo 7 ott

%87

Matteo Bruno1 incontro · ultimo 14 set

%12

Alessia Gallo5 incontri · ultimo 26 set

%62

Lorenzo ContiNessun incontro

Tutti gli abbinamenti (6)

Registrazione del kick-off online16 setValutazione di metà percorso31 agoOrientare la carriera20 giu · 6 commentiTutti i post (5)

Liste di attivitàChecklist primo incontro2/3Definire gli obiettivi1/4

AAcme Mentoring 2026

Gio · 24 ottobre09:00 – 09:30

Sofia GrecoEntra

I miei abbinamenti

Sofia Greco7 incontri

%87

Matteo Bruno1 incontro

%12

PromemoriaSessione con Sofia G. tra 1 h

Quale know-how proteggiamo per primo?

Prenotate una demo e pianifichiamo con voi i primi passaggi di consegne.

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