Filmplakat zur Präsentation Business Case für Mentoring

Business Case für Mentoring

Was Mentoring im Unternehmen wert ist und wie Sie ein Ja bekommen.

Was diese Präsentation zeigt

Was diese Präsentation zeigt

Was diese Präsentation zeigt

Warum es sich lohnt

Kosten, die das Unternehmen schon trägt

Frühe Kündigungen, langsames Onboarding und zu wenig Führungsnachwuchs haben ihren Preis.

0,5 bis 2× eines Jahresgehalts kostet es, eine Person zu ersetzen Gallup, 2019
72 % vs. 49 % nach fünf Jahren noch im Unternehmen: Mentees vs. andere Sun Microsystems, über 1.000 Mitarbeitende
So berechnen Sie Ihren ROI

Was es kostet

Ein Budget ohne versteckte Posten

Die Zeit der Beteiligten ist meist der größte Posten; zeigen Sie sie neben den direkten Kosten.

  • Zeit der Programmverantwortlichen Stunden × Wochen × Satz
  • Zeit von Mentoren und Mentees Zeit, kein Geld
  • Software Preis × Zeitraum
  • Schulungen und Veranstaltungen Auftakt, Halbzeit, Abschluss
  • Kommunikation Einladungen und Erinnerungen
  • Evaluation Umfragen und Bericht

Der Wert aus Ihren eigenen Zahlen

Die Gewinnschwelle aus Ihren eigenen Zahlen

Teilen Sie die Programmkosten durch die Kosten einer einzigen frühen Kündigung.

Programmkosten alles, Geld und Zeit
÷ eine Kündigung ein früher Abgang, Zahl von HR oder Finanzen
Der Business Case auf einer Seite

Was Sie messen können

Die frühen Signale, live ab Tag eins

Sehen Sie, wer dabei ist, wer schon zugeordnet ist und welche Paare sich treffen.

Programm-Gesundheit

Zuordnungen, Treffen und Paare mit Handlungsbedarf sehen Sie live.

Berichte für die Geschäftsführung

Berichte gibt es als CSV, Excel oder PDF aus der Vorschau.

Programm-Gesundheit

Zuordnungen, Treffen und Paare mit Handlungsbedarf sehen Sie live.

Berichte für die Geschäftsführung

Berichte gibt es als CSV, Excel oder PDF aus der Vorschau.

Mit einem Pilot starten

Erst ein Pilot, dann das Programm

Einem kleinen, befristeten Test stimmt man leichter zu als einem dauerhaften Programm.

  • Eine Kohorte klein genug zum Begleiten
  • Eine feste Laufzeit ein Zyklus, etwa sechs Monate
  • Erfolgskriterien vor dem Start vereinbart
  • Ein Entscheidungstermin weitermachen oder stoppen

Fragen der Geschäftsführung

Antworten auf die üblichen Einwände

Halten Sie vor der Budgetentscheidung für jeden Einwand eine kurze Antwort bereit.

  • Dafür fehlt uns die Zeit eine Stunde im Monat, mit Enddatum
  • Das läuft schon informell ein Programm erreicht alle, die Sie benennen
  • Woran sehen wir den Erfolg? ein Messplan, kein Versprechen
  • Sind die Daten sicher? Verarbeitung gemäß DSGVO

Ein System, für Sie eingerichtet

Alle Werkzeuge für eine einfache Verwaltung

Alles, was Ihr Mentoring-Programm braucht, ist sofort einsatzbereit.

Ein System, für Sie eingerichtet

Admin-Dashboard mit Programm-Gesundheit live

Sie sehen Live-Zahlen, die Programm-Gesundheit und was als Nächstes ansteht.

Ein System, für Sie eingerichtet

Alle Werkzeuge für einfaches Mentoring

Geben Sie Ihren Teilnehmenden alles, was sie fürs Mentoring brauchen.

Ein System, für Sie eingerichtet

Eine Mentoring-Plattform, die zu Ihnen passt

Sie ist einfach zu bedienen, auf jedem Gerät.

Sollen wir Ihren Pilot gemeinsam planen?

Buchen Sie eine Demo oder testen Sie es mit Ihrem eigenen Team.

Demo buchen Demo buchen Kostenlos starten