Gids voor mentees: Jouw beurt
Hoe je je probleem inbrengt en anderen met het hunne helpt.
Nederlands
Wat deze gids behandelt
Wat deze gids behandelt
Wat deze gids behandelt
Geven en krijgen
Hier geef en krijg je
Anders dan bij een klassieke mentor helpen peers en krijgen ze zelf hulp.
- Jij helpt met vragen en ideeën
- Jij krijgt hulp als het jouw casus is
- Je leert mensen kennen meer dan één blik
Jouw casus
Breng je probleem in twee minuten in
Een heldere casus levert betere vragen op; bereid hem vooraf voor.
- Mijn situatie is… één zin
- Ik heb geprobeerd… een of twee dingen
- Ik zou graag… ideeën, een besluit, een klankbord
Casussen van anderen
Vraag, ga niet oplossen
In de vragenronde helpt een open vraag meer dan jouw antwoord.
- Wat is hier voor jou het belangrijkst?
- Wat heb je geprobeerd?
- Wat houdt je tegen?
Ideeën aannemen
Neem ideeën aan zonder je te verdedigen
Schrijf elk idee op; je kiest later, niet in de ruimte.
- Dat werkt niet, want… Sluit de deur voor het volgende idee.
- Dank je, vertel meer. Houdt de ideeën stromen.
Eén stap
Ga weg met één stap
Zeg wat je doet en wanneer, zodat de cirkel er later naar vraagt.
- Ik ga één kleine actie
- Voor een dag voor de volgende cirkel
- Ik vertel de cirkel hoe het ging
Privacy
Verhalen blijven in de cirkel
Deel wat je leerde, nooit wiens verhaal het was.
- Ideeën die je kunt gebruiken
- Vragen die je goed vond
- Namen en details
Mentornity in Claude en ChatGPT
Gebruik Mentornity vanuit Claude of ChatGPT
Vraag het in je eigen woorden; je assistent plant afspraken, vult tools in en schrijft berichten.
Eén keer koppelen
Voeg Mentornity toe in Claude, ChatGPT of een MCP-app en log in.
Vraag het in je eigen woorden
Afspraken plannen, een tool of formulier invullen, een mentor vinden.
Een voorbeeld vóór elke wijziging
De assistent toont wat er gebeurt; zonder jouw ja verandert er niets.
Ontkoppel wanneer je wilt
Hij ziet alleen wat jij ziet; Instellingen tonen wat hij deed.
Eén keer koppelen
Voeg Mentornity toe in Claude, ChatGPT of een MCP-app en log in.
Vraag het in je eigen woorden
Afspraken plannen, een tool of formulier invullen, een mentor vinden.
Een voorbeeld vóór elke wijziging
De assistent toont wat er gebeurt; zonder jouw ja verandert er niets.
Ontkoppel wanneer je wilt
Hij ziet alleen wat jij ziet; Instellingen tonen wat hij deed.
Je doelen en de Academie
Stel doelen, leer, haal een badge
Volg je doelen in Mijn ontwikkeling en leer in de Mentornity Academie, in je eigen taal.
Stel je doelen
Schrijf wat je wilt bereiken en beoordeel het bij elk meetmoment.
Badgecursussen voor mentoren
Zeven vaardigheden met korte oefeningen, dan een examen van 20 vragen.
Gidsen voor mentoren en mentees
Onderzochte gidsen, een presentatie per tool en voor jouw programma.
Zet je badge op LinkedIn
Haal het examen en deel de badgepagina; die is twee jaar geldig.
Stel je doelen
Schrijf wat je wilt bereiken en beoordeel het bij elk meetmoment.
Badgecursussen voor mentoren
Zeven vaardigheden met korte oefeningen, dan een examen van 20 vragen.
Gidsen voor mentoren en mentees
Onderzochte gidsen, een presentatie per tool en voor jouw programma.
Zet je badge op LinkedIn
Haal het examen en deel de badgepagina; die is twee jaar geldig.
Bronnen
Het onderzoek achter deze presentatie
- Kram, K. E. & Isabella, L. A. (1985) Mentoring alternatives: The role of peer relationships in career development Academy of Management Journal, 28(1), 110-132
- Higgins, M. C. & Kram, K. E. (2001) Reconceptualizing mentoring at work: A developmental network perspective Academy of Management Review, 26(2), 264-288
- Huizing, R. L. (2012) Mentoring together: A literature review of group mentoring Mentoring & Tutoring: Partnership in Learning, 20(1), 27-55
Schrijf je casus van twee minuten
Situatie, wat je probeerde, wat je wilt: drie regels voor de volgende cirkel.