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Cómo las constructoras usan la mentoría para proteger a quien empieza y formar mandos.
Qué cubre esta presentación
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Accidentes mortales por sector
La construcción lidera los accidentes mortales
En 2024, casi un cuarto de los accidentes mortales en la UE fue en construcción.
- Construcción 23,0 %23,0 %
- Transporte y almacenamiento 15,9 %15,9 %
- Industria manufacturera 13,8 %13,8 %
- Agricultura, silvicultura y pesca 12,1 %12,1 %
El primer mes en el puesto
El primer mes es el más arriesgado
Los nuevos tuvieron más del cuádruple de bajas por lesión que quienes llevaban un año.
Un comienzo más seguro
Asigna primero tareas de bajo riesgo
Los autores aconsejan formación temprana, primeras tareas de bajo riesgo y vigilar la exposición.
- Primer día recorrido de obra con su mentor
- Primera semana solo tareas de bajo riesgo
- Semanas dos a cuatro revisión diaria de nuevos riesgos
- Fin del primer mes repaso con el encargado
Encargados como mentores
Forma a los encargados como mentores
Tras 8 horas de curso, los encargados hicieron mentoría diaria y charlas de seguridad más participativas.
- Mentoría diaria a la cuadrilla
- Charlas de seguridad sobre las tareas del día
- Más revisiones del riesgo de caída
- Más uso de protección anticaídas
El papel de la cuadrilla
La cuadrilla también marca la seguridad
Cómo reaccionan los compañeros ante la seguridad forma parte del clima de seguridad del equipo.
- Recién llegado
- Cuadrilla
- Encargado
- Empresa
Quién termina el aprendizaje
Vigila quién abandona el aprendizaje
En programas de Estados Unidos, mujeres y minorías terminaron menos que el resto.
- Programas conjuntos de empresa y sindicato terminan más aprendices
- Mujeres terminan menos
- Minorías étnicas y raciales terminan menos
Una plantilla que envejece
Empareja a oficiales veteranos con aprendices
Los sindicatos citaron emparejar a veteranos con aprendices como forma de mantenerlos en activo.
La falta de mano de obra
La construcción tiene más vacantes
A mediados de 2026, la construcción compartía la mayor tasa de vacantes de la UE.
- Construcción 2,8 %2,8 %
- Actividades administrativas 2,8 %2,8 %
- Hostelería 2,5 %2,5 %
- Actividades profesionales y técnicas 2,2 %2,2 %
Tres itinerarios en una obra
Crea un itinerario por etapa profesional
Cada itinerario empareja a personas en una etapa distinta de su carrera en la obra.
- Recién llegados con un trabajador experto, primer mes
- Aprendices con un oficial veterano, hasta titularse
- Nuevos encargados con un jefe de obra, primer año
Fuentes
La investigación detrás de esta presentación
- Eurostat (2026) Accidents at work statistics Eurostat, Statistics Explained, data extracted September 2026
- Eurostat (2026) Job vacancy statistics Eurostat, Statistics Explained, data extracted September 2026
- Breslin, F. C. & Smith, P. (2006) Trial by fire: a multivariate examination of the relation between job tenure and work injuries Occupational and Environmental Medicine, 63(1), 27-32
- Kaskutas, V., Dale, A. M., Lipscomb, H. & Evanoff, B. (2013) Fall prevention and safety communication training for foremen: report of a pilot project designed to improve residential construction safety Journal of Safety Research, 44, 111-118
- Lingard, H., Cooke, T. & Blismas, N. (2011) Coworkers’ response to occupational health and safety Engineering, Construction and Architectural Management, 18(2), 159-175
- Bilginsoy, C. (2003) The hazards of training: Attrition and retention in construction industry apprenticeship programs ILR Review, 57(1), 54-67
- Sokas, R. K., Dong, X. S. & Cain, C. T. (2019) Building a sustainable construction workforce International Journal of Environmental Research and Public Health, 16(21), 4202
Haz seguro el primer mes
Da a cada recién llegado un mentor que conozca la obra desde el primer día.