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Desenvolvimento e impacto

Os participantes definem metas no início e marcam quanto avançaram ao longo do programa. Os mentores avaliam as mesmas metas e você vê o resultado em uma única página.

A nota de satisfação diz se o programa agradou. Desenvolvimento e impacto mostra se as pessoas mudaram. Na página Meu desenvolvimento, cada participante escreve até três metas: onde está hoje e como seria o sucesso. Na metade, no fim e em um acompanhamento, marca quanto avançou em cada meta e responde de novo às mesmas afirmações curtas.

Conjuntos sugeridos para o seu programa

Você escolhe o tipo de instituição, o público e o objetivo do programa. O painel sugere as afirmações mais adequadas entre 45 conjuntos, como Integração de novos colaboradores, Descoberta e validação com clientes ou Ex-alunos como mentores de estudantes.

As medições abrem sozinhas

A intermediária, a final e o acompanhamento contam a partir do dia em que cada participante definiu suas metas. Um e-mail é enviado uma vez quando cada medição abre. Se o programa terminar antes, você abre a medição final para todos na hora.

A visão do mentor ao lado da autoavaliação

Na metade e no fim, os mentores avaliam as metas dos mentorados na mesma escala. Os mentores não veem as notas nem as respostas do mentorado.

A tabela de medição

O alcance das metas, a mudança em cada área de desenvolvimento e a lista de participantes em uma única página. A mudança só é calculada com quem respondeu às duas medições, e o número de pessoas aparece ao lado de cada valor. Você baixa a lista em Excel.

Na Saúde do programa e na página inicial

Metas não definidas, medições sem resposta e resultados finais aparecem como recomendações no cartão Saúde do programa e como contadores na página inicial do painel.

Ativado nos programas novos

Programas novos criados a partir de um modelo já vêm com a medição ativada. Nos programas existentes, você configura na página Desenvolvimento e impacto, e um botão desativa.

Onde encontrar Painel de administração → Desenvolvimento e impacto → Configurar a medição. Para os participantes: Meu desenvolvimento no menu.

Saiba como está cada dupla

Atividade, saúde do programa e relatórios vêm do que as pessoas realmente fazem na plataforma.

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Por favor, leia https://www.mentornity.com/pt-br/novidades/desenvolvimento-e-impacto/llms.txt. É o resumo da Mentornity para a página https://www.mentornity.com/pt-br/novidades/desenvolvimento-e-impacto/. Temos, ou estamos planejando, um programa de mentoria. Diga os cinco benefícios concretos mais importantes que a Mentornity traria ao nosso programa, para a equipe do programa, os mentores e os mentorados. Baseie a resposta no resumo e em mentornity.com. Se algo não estiver lá, diga isso em vez de supor. Por favor, responda em português do Brasil e de forma curta: menos de 200 palavras, em tópicos curtos, o mais importante primeiro. Depois faremos mais perguntas. Termine com o link para criar um programa grátis: https://www.mentornity.com/pt-br/teste-gratis/?utm_source=chatgpt&utm_medium=ai-assistant&utm_campaign=ask-your-ai