Le problème
Les diplômés quittent l’école et entrent dans la vie active. Face à un choix de carrière difficile ou à l’envie de changer de domaine, ils ont besoin de conseils. Mais ils ne savent souvent pas à qui s’adresser dans leur propre réseau.
Ils trouvent parfois un ancien plus expérimenté en ligne, mais écrire à un inconnu n’est pas facile. Ces messages restent souvent sans réponse, parce que la personne est occupée et ne sait pas ce que l’expéditeur attend d’elle.
Ce que font d’habitude les organisations
Les associations d’anciens élèves essaient en général d’y répondre par de grandes soirées de réseautage ou des lettres d’information. Les gens se croisent, mais les échanges sont brefs et bruyants. Trouver précisément la personne qui a la bonne expérience est laissé au hasard.
Ce que le mentorat change
Le mentorat, c’est une personne expérimentée qui rencontre quelqu’un en apprentissage pour partager ses conseils et l’aider à grandir. Dans un réseau d’anciens, un diplômé expérimenté offre un peu de son temps pour guider un membre plus jeune dans une étape de sa carrière.
Comme l’ancien a déjà proposé son temps, le membre plus jeune n’a pas à écrire à froid. Il demande simplement un échange, en sachant que l’autre est prêt à aider.
Comment cela fonctionne sur Mentornity
Les mentors présentent leur expertise
Les anciens mentors rejoignent le vivier et présentent leur parcours. Ils indiquent une seule fois leurs créneaux libres, qui se répètent chaque semaine.
Les membres réservent eux-mêmes
Les diplômés cherchent dans le réseau l’expertise qu’il leur faut. Ils choisissent un créneau libre et réservent eux-mêmes un échange de trente minutes.
Des invitations d’agenda
Chacun reçoit une invitation d’agenda pour ne pas oublier la rencontre. Elle apparaît aussi dans leur liste sur la plateforme.
Des rappels pour les retours
Après la rencontre, le système envoie un rappel pour laisser un retour. L’équipe du programme voit ainsi comment s’est passé l’échange.
Ce que vous pouvez mesurer
Votre équipe voit quels anciens proposent leur temps comme mentors.
Vous voyez toutes les rencontres réservées et réalisées dans une seule liste.
Vous lisez les retours laissés après chaque échange.
Questions
Les membres doivent-ils attendre que l’équipe les mette en relation ?
Non. Dans un programme en vivier, les membres cherchent dans le réseau et réservent eux-mêmes un échange, sans attendre votre équipe.
Les mentors doivent-ils mettre à jour leur agenda chaque semaine ?
Non. Les mentors indiquent une seule fois leurs créneaux libres, qui se répètent chaque semaine jusqu’à ce qu’ils les modifient.
Comment les anciens savent-ils quand se rencontrer ?
Quand un membre réserve un créneau, les deux personnes reçoivent une invitation d’agenda. La rencontre apparaît aussi dans leur liste.